Née il y a 34 ans, la marque Micromania s'est construite sur des valeurs fortes : passion, satisfaction client, service, partage, innovation et conseil.
Premier conseiller auprès des amateurs de jeux vidéo, avec un réseau de 430 magasins dans l’hexagone et plus de 1700 collaborateurs, le groupe est le premier employeur dans l’univers du jeu vidéo.
Programme de fidélisation, stratégie cross canal, développement du marché de l’occasion, création du Micromania Game Show, lancement de la marque Zing et des corners Pop Culture dans les magasins Micromania, offres exclusives, offres couplées au rachat d'occasion..ne s'agit pas de vendre pour vendre, mais de proposer le bon produit à la bonnhttp://www.micromania.fr/corporate/e personne, dans une relation de confiance.